雇用管理 (マインドマップ)

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雇用管理



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~ 雇用管理

  • 採用
    • 正社員
    • アルバイト・パート
      • 定着率の低下
        • 接客サービスの水準維持などが難しくなる
        • 仕事を任せられるリーダが確保できない
        • 採用や教育に要する時間やコストが増える
      • + - アルバイト・パート化の目的
        • 人件費を変動費化
          • 需要の繁閑に対しての人件費の調整
  • 配置
  • 人事異動・昇進
  • 資格制度