【過去問倶楽部】資格対策
～ビジネスキャリア検定～
　（平成25年　後期　　マーケティング　3級)

【問題 2】
組織及び組織文化に関する記述として適切なものは、次のうちどれか。

事業部制は、事業部間の連携によるコラボレーションが盛んであり、また、人事異動が積極的に行われることから、幅広い人材が育ちやすい。

組織文化の根底にある“社員に共有された価値”を変革するためには、短期集中的な従業員教育を行わなければならない。

外部志向型組織文化の企業においては、社員１人ひとりが、自律的に顧客環境と対応するため効果的であるが、必然的にその行動がバラバラとなり、高い業績を上げる企業は少ない。

垂直的階層組織においては、部門間調整能力が麻痺し、自部門のみの効率を追求し、情報の部門間浸透度が悪化し、中間管理層が多数必要になるなどの弊害が発生しやすい。