【過去問倶楽部】資格対策
～ビジネスキャリア検定～
人事・人材開発　3級　（サンプル 1)

【問題 28】
雇用保険に関する記述として適切なものは、次のうちどれか。

雇用保険の適用事業所の事業主は、雇用保険の被保険者に該当する者を雇い入れた場合には、雇入日の翌月末日までに事業所を管轄する公共職業安定所に被保険者資格取得届を提出しなければならない。

雇用保険の給付の一つに、教育訓練給付があるが、この給付は在職者が対象であり、被保険者でなくなった者には給付されない。

雇用保険の失業等給付に要する費用については、国庫負担を除き被保険者と事業主が折半負担することになっている。

求職者給付の根幹をなす基本手当の受給要件は、原則として離職の日以前１年間に賃金支払基礎日数が14日以上の月が６カ月以上あることである。