【過去問倶楽部】資格対策
～ビジネスキャリア検定～
総務　2級　（サンプル 3)

【問題 22】
社内規程に関する記述として不適切なものは、次のうちどれか。

社内規程を整備するにあたっては、｢社内規程委員会｣等を組織化することが望ましい。

社内規程の主管部門は、規程類の改廃について関係部門に指示できる、又は、協働して行うことができる部署とするのがよい。

社内規程については、社内外の環境の変化に照らし、陳腐化していないか、法律との整合性がとれているか等を、随時チェックすることが必要である。

社内規程は、できる限り社員に周知させるのがよく、希望する社員に対しては、いつでも目にすることができる状態にしておくことが望ましい。

社内規程は、会社の経営理念、経営方針を踏まえ、経営活動を効果的、効率的に運営するための社内の統一基準である。