【過去問倶楽部】資格対策
〜ビジネスキャリア検定〜
 (平成26年 前期  労務管理 2級)

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問題1

  「就業規則に関する記述として不適切なものは・・・」

問題2

  「@〜Iまでのうち労使協定の締結を必要とす・・・」

問題3

  「我が国の一般的な労働組合の特徴に関する記・・・」

問題4

  「労働協約の効力に関する記述として適切なも・・・」

問題5

  「不当労働行為に該当しないものは、次のうち・・・」

問題6

  「労働組合のない企業における労使協議制に関・・・」

問題7

  「過半数代表者に関する記述として不適切なも・・・」

問題8

  「労働契約の成立に関する記述として適切なも・・・」

問題9

  「職場のいじめ・嫌がらせとその紛争解決に関・・・」

問題10

  「労働時間に関する記述として適切なものは、・・・」

問題11

  「労働時間の適正な把握のために使用者が講ず・・・」

問題12

  「労働時間・休憩に関する記述として不適切な・・・」

問題13

  「労働基準法第35条に定める休日に関する記・・・」

問題14

  「労働基準法に定める1年単位の変形労働時間・・・」

問題15

  「労働基準法第41条に定められている労働時・・・」

問題16

  「時間外労働及び割増賃金に関する記述として・・・」

問題17

  「三六協定に関する記述の( )の中に入る語・・・」

問題18

  「時間外労働に関する記述として不適切なもの・・・」

問題19

  「深夜労働に関する記述として不適切なものは・・・」

問題20

  「労働基準法第39条の年次有給休暇に関する・・・」

問題21

  「労働基準法が規定する時間を単位として与え・・・」

問題22

  「労働基準法及び育児・介護休業法で定める休・・・」

問題23

  「事業主の行うべき休業等の取扱いに関する記・・・」

問題24

  「法律に規定がない休暇(以下「法定外休暇」・・・」

問題25

  「妊産婦等の就業管理に関する記述として不適・・・」

問題26

  「育児休業又は介護休業の扱いについて、不適・・・」

問題27

  「会社は、高校に在学するA(満17歳、男性・・・」

問題28

  「高年齢者の雇用・就業管理に関する記述とし・・・」

問題29

  「障害者の雇用・就業管理に関するに記述とし・・・」

問題30

  「障害者の雇用の促進等に関する法律に基づく・・・」

問題31

  「外国人の雇用管理に関する記述として不適切・・・」

問題32

  「派遣労働者に係る安全衛生管理及び災害が発・・・」

問題33

  「安全衛生管理体制に関する記述として不適切・・・」

問題34

  「安衛法に規定されている労働衛生管理等に関・・・」

問題35

  「労働災害防止に関する記述として不適切なも・・・」

問題36

  「労働安全衛生マネジメントシステムに関する・・・」

問題37

  「安衛法に規定されている職業性疾病及びその・・・」

問題38

  「雇入時及び定期健康診断の意義・目的として・・・」

問題39

  「メンタルヘルス対策として厚生労働省の指針・・・」

問題40

  「法定外福利厚生制度の設計や評価に関する記 ・・・」




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